
TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO ESTRUTURALISTA
Quiz sobre teoria da administração estruturalista
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1
Qual é o principal objetivo da Teoria Estruturalista nas organizações?
Estimular a criatividade individual
Aumentar os lucros a qualquer custo
Garantir eficiência, controle e estabilidade organizacional
Substituir todas as hierarquias por estruturas horizontais
2
Em que década surgiu a Teoria Estruturalista?
1920
1940
1970
1950
3
A Teoria Estruturalista surgiu como tentativa de conciliação entre quais duas correntes anteriores?
Teoria dos Sistemas e Burocracia
Teoria Contingencial e Neoclássica
Teoria Matemática e Comportamental
Teoria Clássica e Teoria das Relações Humanas
4
Qual teórico classificou as organizações em coercitivas, utilitárias e normativas?
Richard Thompson
Amitai Etzioni
Max Weber
Peter Blau
5
Segundo Etzioni, uma organização coercitiva é caracterizada por:
Uso da força ou punição
Incentivos materiais
Recompensas emocionais
Autonomia criativa
6
O que Peter Blau destacou como aspectos importantes nas organizações?
Regras rígidas e controle absoluto
Relações de poder, estruturas formais e informais
Inexistência de hierarquia
Eliminação da burocracia
7
Qual teórico criticou a rigidez da burocracia e defendeu a comunicação entre especialistas?
Amitai Etzioni
Peter Blau
Henri Fayol
Richard Thompson
8
A Teoria Estruturalista considera as organizações como:
Sistemas interdependentes que interagem com o ambiente
Entidades sem influência externa
Sistemas fechados e autônomos
Máquinas voltadas apenas ao lucro
9
Qual destas empresas é um exemplo de organização que se encaixa na visão estruturalista?
Uma escola primária independente
Um grupo informal de amigos
Uma startup sem hierarquia definida
General Electric
10
Uma das principais características da Teoria Estruturalista é:
A eliminação dos conflitos organizacionais
A valorização das interações com o ambiente externo
A exclusão das estruturas informais
A rejeição da estrutura formal